Une organisation en réseau et des équipes pluridisciplinaires participent à la mise en œuvre, depuis 1985, de solutions et projets à forte valeur ajoutée dans le domaine des études l’Ingénierie de Formation & des Ressources Humaines.

Par le haut niveau d’implication de ses consultants dans la prise en charge des projets et par son approche innovante et pragmatique, SIS-Consultants bénéficie d’un leadership reconnu et d’un taux de fidélisation unique auprès de grands comptes nationaux.

Les consultants accompagnent les Directions Générales et opérationnelles jusqu’à la mise en œuvre des résultats des études : formulation de stratégies adéquates, adaptation des structures et les processus, mobilisation des équipes, organisation et mise en place des procédures.

Les principaux domaines d’interventions du groupe SIS-Consultants s’articulent autour de l’Ingénierie de Formation et des Ressources Humaines comme suit:

• Conseil, Audit, Schémas Directeurs des Ressources Humaines
• Elaboration des Référentiels des Emplois et Copétences /REC
• Gestion Prévisionnelle des Emplois et Compétences /GPEEC
• Elaboration de Schémas Directeurs de Formation
• Conception des Systèmes de Formation, ingénierie de Formation et Ingénierie Educative